Quản lý mua sắm Đánh giá kỹ năng
Procurement Manager Skill Assessment
ANZSCO
13361220221336122013List
ROL;CSOL
Mô tả
Lập kế hoạch, tổ chức, chỉ đạo, kiểm soát và điều phối việc thu mua nguyên vật liệu, sản phẩm và dịch vụ cho một tổ chức.
Mô tả công việc
- Xác định, thực hiện và giám sát các chiến lược, chính sách và kế hoạch mua hàng, lưu trữ và phân phối
- Chuẩn bị và thực hiện kế hoạch để duy trì mức tồn kho cần thiết với chi phí tối thiểu
- Đàm phán hợp đồng với nhà cung cấp để đáp ứng yêu cầu về chất lượng, chi phí và giao hàng
- Giám sát và xem xét hệ thống lưu trữ và kiểm kê để đáp ứng yêu cầu cung cấp và kiểm soát mức tồn kho
- Vận hành hệ thống ghi chép để theo dõi mọi chuyển động của vật tư và thành phẩm, đồng thời đảm bảo việc đặt hàng lại và nhập kho vào thời điểm tối ưu
- Liên lạc với các bộ phận khác và khách hàng liên quan đến các yêu cầu đối với hàng hóa xuất khẩu và vận chuyển giao nhận liên quan
- Giám sát việc ghi chép các giao dịch mua, lưu trữ và phân phối
- Chỉ đạo hoạt động của nhân viên và theo dõi hiệu suất của họ
Các loại thị thực có sẵn
Các loại thị thực phổ biến

偏远地区担保移民
Skilled Work Regional (Provisional) visa (subclass 491)

临时工作签证
Temporary Skill Shortage visa (subclass 482)

雇主担保移民签证
Employer Nomination Scheme (subclass 186)

雇主担保短期培训签证
Training visa (subclass 407)
Các loại thị thực khác
489 - Thị thực khu vực có tay nghề (tạm thời) (phân lớp 489) - Được đề cử bởi tiểu bang hoặc lãnh thổ
494 - Khu vực được nhà tuyển dụng có tay nghề bảo trợ (tạm thời) (phân lớp 494) - Dòng được nhà tuyển dụng tài trợ
Đánh giá kỹ năng
Đánh giá nghề nghiệp của người quản lý IML
Cách thức nộp đơn- 1. Đăng ký IML ANZ trực tuyến, đăng ký tài khoản và đăng nhập;
- 2. Điền các thông tin, tài liệu được yêu cầu;
- 3. Nộp hồ sơ và thanh toán;
- 4. Bạn sẽ nhận được thông báo qua email sau chu kỳ xem xét và thư đánh giá IML sẽ được đính kèm vào email.
Yêu cầu đánh giá kỹ năngIML chỉ đánh giá các nhà quản lý cấp cao và không có bất kỳ yêu cầu nào về trình độ học vấn hay IELTS.
Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc
- 1. Nên có hoặc đã có thành tích đã được chứng minh là có kinh nghiệm quản lý cấp cao ít nhất ba năm liên tiếp.
- 2. Mỗi vị trí phản ánh sự gia tăng liên tục về trách nhiệm và quyền hạn quản lý, điều này sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho việc vượt qua cuộc đánh giá.
Cơ quan đánh giá- IML
Nguồn