行政總裁或董事總經理 職業評估 - Chief Executive or Managing Director-111111

行政總裁或董事總經理 職業評估

Chief Executive or Managing Director Skill Assessment

介紹

在董事會或類似治理機構建立的框架內，決定、制定並審查組織的總體政策計劃和整體方向。

別名

執行長 職業評估

署長 職業評估

執行董事 職業評估

秘書（政府部門） 職業評估

工作內容

  • 為組織確定目標、策略、政策和計劃
  • 為組織提供整體方向和管理
  • 授權物質、人力和財務資源以實施組織政策和計劃
  • 監控和評估組織績效與組織目標和策略的對應情況
  • 與資深下屬員工進行諮詢，並審查建議和報告
  • 準備或安排準備報告、預算和預測，並將其提交給管理機構
  • 代表組織出席官方場合、談判、會議、研討會、公聽會和論壇，並在責任區域之間進行聯絡協調
  • 選拔或批准高級職員的選拔
  • 確保組織遵守公司法及其他相關法規

可申請的簽證類型

常用簽證類型

Temporary Skill Shortage visa (subclass 482)

臨時工作簽證

Temporary Skill Shortage visa (subclass 482)
Employer Nomination Scheme (subclass 186)

雇主擔保移民簽證

Employer Nomination Scheme (subclass 186)
Training visa (subclass 407)

雇主擔保短期訓練簽證

Training visa (subclass 407)

其它簽證類型

  • 494 - 技術雇主擔保地區（臨時）（子類 494） - 雇主擔保類別

職業評估

Management Occupation Assessment

評估資格

  • 提名职业必须是九个管理类ANZSCO职业之一，并接受IML ANZ的评估职能。
  • 必须申请签证类别中要求进行技能评估的途径。

評估步驟

  1. 檢查提名職業是否在 IML ANZ 評估列表。
  2. 閱讀並理解所選職業的 Assessment Criteria 文件和 Document Checklist。
  3. 在 IML 系統註冊帳號並提交線上申請，上傳學歷、成績單、工作經驗證明、推薦信、薪資及組織結構證明等。
  4. IML 評估學歷與經驗是否符合職業標準及 ANZSCO 描述。
  5. 審核完成後，出具評估結果，有效期三年。

評估要求

學歷要求

  • 需持有本科或碩士學位（Bachelor 或 Master），主修管理、商業、工程或與提名職業密切相關的領域。

工作經驗要求

  • 最近十年內具備高階管理職位經驗，需展現戰略決策、領導團隊、監督營運職能。
  • 需提供職位描述、組織結構圖、上下級關係和職責範圍。

語言要求

  • IML ANZ 不要求語言測試成績作為技能評估的條件。
  • 所有非英文文件需提供認可的英文翻譯。
  • 申請人仍需滿足簽證類別的語言要求（如雅思等），但此為移民局要求而非 IML 要求。

評估時間和費用（Processing Time & Fees）

  • 时间：标准处理约 12 周；可选快速处理（加急服务）。
  • 费用（2025 年 9 月更新）：
    • 移民技能评估：788 澳元（境外）/ 866 澳元（境内）
    • 加急服务：210 澳元（境外）/ 231 澳元（境内）
    • 评估结果复核：578 澳元（境外）/ 635 澳元（境内）
    • 结果申诉：788 澳元（境外）/ 866 澳元（境内）
    • 结果延期：158 澳元（境外）/ 173 澳元（境内）
    • 旧纸质档案查询：53 澳元（境外）/ 58 澳元（境内）
    • 485 签证资格评估：536 澳元（境外）/ 589 澳元（境内）

評估機構

  1. IML

資訊來源

https://managersandleaders.com.au/migration-skills-assessment/

職業短缺

年份AUSNSWVICQLDSAWATASNTACT
2025
NS
NS
NS
NS
NS
NS
NS
NS
NS
2024
NS
NS
NS
NS
NS
NS
NS
S
NS
2023
NS
NS
NS
NS
NS
NS
NS
S
NS
2022
NS
NS
NS
NS
NS
NS
NS
NS
NS
2021
NS
NS
NS
NS
NS
R
NS
NS
NS
向左滑動查看更多

說明：

S
S-短缺
NS
NS-不短缺
R
R-偏遠地區短缺
M
M-主要市區短缺