Certificate IV in Human Resource Management-116848K

Certificate IV in Human Resource Management

Trường Kinh doanh Sydney

Business College of Sydney

CRICOS CodeCRICOS Code:116848K
RTO CodeRTO Code:BSB40420
Course TypeLoại khóa học:Certificate IV
PrivateRiêng tư
Quy mô vừaQuy mô vừa
Trường Kinh doanh Sydney
Xem chi tiết trường học
2026
  • Tổng học phí8,500 Đô la Úc
  • Thời lượng khóa học1.0 Năm (52 tuần)
  • Cập nhật lần cuối07-11-2025
Giới thiệu
Chứng chỉ này phản ánh vai trò của các cá nhân làm việc trong nhiều vị trí nhân sự khác nhau. Các vị trí công việc liên quan đến chứng chỉ này có thể bao gồm Chuyên viên Nhân sự, Điều phối viên Nhân sự và Chuyên viên Tính lương.Trách nhiệm công việc thường được xác định theo cấp độ nơi làm việc. Một số tổ chức nhỏ có thể yêu cầu nhân viên đảm nhận mọi khía cạnh của quản trị nhân sự. Ở các tổ chức lớn hơn, cá nhân có thể chỉ hỗ trợ một chức năng nhân sự duy nhất.
Liên kết khóa họcLiên kết khóa học:https://www.bcs.edu.au/blank-1

Tham khảo quy trình dưới đây, chuẩn bị hồ sơ theo thứ tự và theo dõi tiến độ của từng giai đoạn.

  1. 1

    Chuẩn bị hồ sơ (Đăng ký nhập học)

    • Sắp xếp các tài liệu học thuật và ngôn ngữ dựa trên danh sách các khóa học và trường học mục tiêu.
    • Nếu chưa đạt yêu cầu, có thể đăng ký trước các khóa học liên thông ngôn ngữ/khóa học trọn gói (ELICOS/bài kiểm tra nội bộ).
    • Đặt tên thống nhất cho các phiên bản điện tử của tài liệu (bằng tiếng Anh) để tiện tái sử dụng cho việc xin visa sau này.
  2. 2

    Sơ lược về phỏng vấn do trường sắp xếp (nếu có)

    • Nộp hồ sơ đăng ký, bao gồm bảng điểm, hộ chiếu, chứng chỉ tiếng Anh, v.v., cho Sở Giáo dục của tiểu bang.
    • Trường xem xét: Sở Giáo dục đề xuất trường dựa trên tình hình của học sinh, và trường sẽ sắp xếp phỏng vấn sau khi xem xét.
    • Thông báo phỏng vấn: Email sẽ nêu rõ thời gian, hình thức phỏng vấn (thường là Zoom hoặc Teams) và những điều cần chuẩn bị.
    • Nội dung phỏng vấn: Giao tiếp bằng tiếng Anh bao gồm tự giới thiệu, sở thích, tình hình học tập, kế hoạch tương lai, và đánh giá toàn diện về thói quen học tập, khả năng thích ứng, lý do đến Úc, v.v. Thời lượng khoảng 15-30 phút.
  3. 3

    Nộp đơn đăng ký nhập học

    • Nộp đơn qua trang web chính thức của trường hoặc kênh đại lý và thanh toán phí đăng ký (nếu có).
    • Bổ sung hồ sơ theo yêu cầu và theo dõi tiến độ xét tuyển (Thư mời nhập học có điều kiện/vô điều kiện).
    • Sau khi đáp ứng các điều kiện, nộp tiền đặt cọc học phí và hoàn tất thủ tục chấp nhận nhập học (Accept Offer).
  4. 4

    Nhận CoE và sắp xếp OSHC

    • Trường cấp CoE (Confirmation of Enrolment - Giấy xác nhận nhập học).
    • Mua/xác nhận OSHC bao trả toàn bộ thời hạn visa (bao gồm cả người phụ thuộc, nếu có).
  5. 5

    Chuẩn bị hồ sơ xin visa (loại 500)

    • Sắp xếp các giấy tờ về tài chính, GTE, tiếng Anh, khám sức khỏe, đảm bảo logic phù hợp với lựa chọn khóa học.
    • Kiểm tra tiêu đề, ngày tháng, định dạng bản dịch và yêu cầu chứng thực của hồ sơ xin visa.
Điểm IELTS
Điểm PTE
2026 năm
Listening
6.0
Speaking
6.0
Reading
6.0
Writing
6.0
Overall
6.0

Cấp độ xét duyệt thị thực của trường quyết định mức độ rủi ro khi sinh viên xin thị thực và có giá trị tham khảo lớn.

Ví dụ, nếu cấp độ xét duyệt thị thực của một trường là 2, người nộp đơn sẽ phải đối mặt với nhiều hạn chế hơn và được yêu cầu cung cấp thêm bằng chứng văn bản, chẳng hạn như chứng chỉ năng lực ngôn ngữ và tài chính.

ClassificationPhân loại chứng chỉ

  • Cơ chế

    ANZSCO Identifier

  • Mã tham chiếu

    599411

  • Phân loại chứng chỉ

    Human Resource Clerk

  • Cơ chế

    ASCED Qualification/Course Field of Education Identifier

  • Mã tham chiếu

    0803

  • Phân loại chứng chỉ

    Business And Management

  • Cơ chế

    Qualification/Course Level of Education Identifier

  • Mã tham chiếu

    511

  • Phân loại chứng chỉ

    Certificate IV in

  • Cơ chế

    Nationally Recognised Training Type

  • Mã tham chiếu

    11

  • Phân loại chứng chỉ

    Qualification

DescriptionsChứng chỉ trình độ

This qualification reflects the role of individuals who work in a range of human resources roles. The job roles that relate to this qualification may include Human Resources Officer, Human Resources Coordinator and Payroll Officer.

Responsibilities are likely to be determined at a workplace level. Some smaller organisations may require employees to work across all aspects of human resources. In larger organisations, individuals may support a single human resources function.

Licensing/Regulatory Information

No licensing, legislative or certification requirements apply to this qualification at the time of publication.

NSW
Cơ sở:Level 2, 56-58 York Street, SYDNEY, NSW, 2000 Campus
Địa chỉ:Level 2, 56-58 York Street, SYDNEY, NSW 2000
Mã bưu điện:2000
Không có dữ liệu~
Không có dữ liệu~