Giám đốc điều hành hoặc Giám đốc điều hành Đánh giá kỹ năng
Chief Executive or Managing Director Skill Assessment
ANZSCO
11111120221111112013List
MLTSSL;CSOL
Mô tả
Xác định, xây dựng và đánh giá chương trình chính sách chung và định hướng chung của một tổ chức trong khuôn khổ được thành lập bởi ban giám đốc hoặc cơ quan quản lý tương tự.
Bí danh
Giám đốc điều hành Đánh giá kỹ năng
Tổng giám đốc Đánh giá kỹ năng
Giám đốc điều hành Đánh giá kỹ năng
Thư ký (Bộ Chính phủ) Đánh giá kỹ năng
Mô tả công việc
- Xác định mục tiêu, chiến lược, chính sách và chương trình cho tổ chức
- Cung cấp định hướng và quản lý tổng thể cho các tổ chức
- Cho phép các nguồn lực vật chất, nhân lực và tài chính để thực hiện các chính sách và chương trình của tổ chức
- Giám sát và đánh giá hiệu quả hoạt động của tổ chức so với mục tiêu và chiến lược của tổ chức
- Tham vấn với nhân viên cấp dưới cấp cao và xem xét các khuyến nghị và báo cáo
- Chuẩn bị hoặc sắp xếp việc chuẩn bị các báo cáo, ngân sách và dự báo và trình bày chúng với các cơ quan quản lý
- Đại diện cho tổ chức tại các dịp chính thức, trong các cuộc đàm phán, tại hội nghị, hội thảo, điều trần và diễn đàn công khai, và liên lạc giữa các lĩnh vực trách nhiệm
- Lựa chọn hoặc phê duyệt việc lựa chọn nhân sự cấp cao
- Đảm bảo tổ chức tuân thủ luật pháp công ty và các luật liên quan khác
Các loại thị thực có sẵn
Các loại thị thực phổ biến
临时工作签证
Temporary Skill Shortage visa (subclass 482)
雇主担保移民签证
Employer Nomination Scheme (subclass 186)
雇主担保短期培训签证
Training visa (subclass 407)
Các loại thị thực khác
494 - Khu vực được nhà tuyển dụng có tay nghề bảo trợ (tạm thời) (phân lớp 494) - Dòng được nhà tuyển dụng tài trợ
Đánh giá kỹ năng
Đánh giá nghề nghiệp của người quản lý IML
- 1. Đăng ký IML ANZ trực tuyến, đăng ký tài khoản và đăng nhập;
- 2. Điền các thông tin, tài liệu được yêu cầu;
- 3. Nộp hồ sơ và thanh toán;
- 4. Bạn sẽ nhận được thông báo qua email sau chu kỳ xem xét và thư đánh giá IML sẽ được đính kèm vào email.
IML chỉ đánh giá các nhà quản lý cấp cao và không có bất kỳ yêu cầu nào về trình độ học vấn hay IELTS.
Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc
- 1. Nên có hoặc đã có thành tích đã được chứng minh là có kinh nghiệm quản lý cấp cao ít nhất ba năm liên tiếp.
- 2. Mỗi vị trí phản ánh sự gia tăng liên tục về trách nhiệm và quyền hạn quản lý, điều này sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho việc vượt qua cuộc đánh giá.
- IML
