工作内容

• 为高级管理层提供高水平的行政、战略规划和运营支持，研究和建议在行政事务上，如员工管理、财务规划、设施管理和信息服务等方面。
• 开发和管理组织的行政、财务、物资和人员资源。
• 制定和实施管理、财务和运营程序性表述和指南，供组织内员工使用。
• 分析影响组织的复杂资源管理问题和举措，并准备相关报告、函件和提交。
• 为编制财务报告和预算提供信息和支持
• 领导、管理和培养行政人员，以确保业务运营的顺利进行，并提供准确及及时的信息。
• 在谈判、会议、研讨会、公共听证会和论坛中代表组织，推广现有和新的项目和政策。